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“无需经验👡,月薪 8000+👡,提供住宿👡,只需先交押金就能入职”—— 这样看似诱人的司机招聘信息👡,近来成了诈骗团伙瞄准求职者的 “陷阱”⚫。✅随着物流、网约车行业对司机需求增加👡,不少想从事司机工作的人急于找活👡,却不料被不法分子盯上👡,以 “招聘” 为噱头骗取 “押金”👡,最终工作没找到👡,钱财也打了水漂⚫。
这类针对求职司机的诈骗👡,有着一套 “标准化” 的套路👡,环环相扣让人防不胜防⚫。第一步👡,广撒 “诱饵”⚫。诈骗团伙通常在社交平台、地方性招聘网站甚至线下张贴广告👡,打出 “高薪诚聘货车司机、网约车司机” 的旗号👡,强调 “低门槛、高福利”👡,比如 “无驾照要求可协助办理”“新手也能轻松上手”“月休 8 天还包餐”👡,用这些不符合行业常规的条件吸引急需工作的求职者⚫。为增加可信度👡,他们还会伪造公司营业执照、车辆登记证等资料👡,甚至搭建看似正规的 “招聘办公室”👡,让求职者放松警惕⚫。
第二步👡,以 “押” 骗钱⚫。当求职者主动联系后👡,诈骗人员会以 “车辆押金”“服装费”“培训保证金”“违章预交费” 等名义👡,要求缴纳数百到数千元不等的费用⚫。他们往往会承诺👡,“押金入职满 1 个月就退还”“工作满 3 个月可报销全部费用”👡,还会出具盖有 “公司公章” 的收据👡,让求职者误以为有保障⚫。武汉的张先生就曾遭遇过这样的骗局:他看到 “月薪 7000 招货运司机” 的信息后前去应聘👡,对方以 “车辆磨损押金” 为由让他交了 3000 元👡,说第二天就能安排提车上班⚫。可等到第二天👡,张先生联系对方时👡,却发现微信、电话都被拉黑👡,所谓的 “招聘办公室” 也人去楼空👡,这才意识到自己被骗⚫。
第三步👡,“失联” 收尾⚫。一旦收到押金👡,诈骗团伙就会迅速变脸⚫。有的会找各种理由拖延安排工作👡,比如 “车辆还在保养”“手续没办好”“需要等总部审批”👡,让求职者在等待中消耗耐心;有的则直接玩 “消失”👡,注销招聘账号、更换联系方式👡,让求职者再也无法联系上⚫。更有甚者👡,会在收取押金后👡,再以 “需要购买意外险”“办理从业资格证” 等名义继续索要费用👡,直到求职者察觉不对劲👡,才发现自己陷入了连环骗局⚫。
从受害者情况来看👡,这类诈骗的目标人群多为刚毕业的学生、待业人员或想转行的劳动者👡,他们普遍缺乏求职经验👡,又急于获得收入👡,容易被 “高薪低门槛” 的信息迷惑⚫。山东的李先生就是一名待业青年👡,他看到 “网约车司机急招” 的广告后👡,想着 “既能开车又能赚钱👡,还不用自己买车”👡,便毫不犹豫交了 2500 元 “车辆使用押金”⚫。结果对方收完钱后👡,只给了他一个 “虚假的调度群”👡,再也没安排过任何订单👡,后来群被解散👡,联系人也彻底失联👡,李先生这才明白自己被骗👡,可此时早已无法追回损失⚫。
其实👡,这类 “以聘骗押” 的骗局👡,只要仔细甄别就能发现破绽⚫。首先👡,正规企业招聘司机👡,绝不会在入职前以 “押金”“保证金” 等名义收取费用👡,若对方刚沟通就提交钱👡,大概率是诈骗;其次👡,对于 “高薪低门槛” 的信息要多留个心眼👡,比如网约车司机月薪普遍在 5000-7000 元👡,若宣称 “轻松月入过万且无要求”👡,明显不符合行业实际;再者👡,面试前可通过 “国家企业信用信息公示系统” 查询公司是否存在👡,若查不到相关信息或显示 “经营异常”👡,一定要果断放弃⚫。
针对这类诈骗频发的情况👡,警方和人社部门也多次发出提醒⚫。求职者在寻找司机工作时👡,应通过正规招聘平台或企业官方渠道投递简历👡,面试选择在企业实际经营地址👡,避免去偏僻的 “临时办公点”;遇到要求交钱的情况👡,要坚决拒绝👡,并保留好聊天记录、转账凭证等证据👡,一旦发现被骗👡,及时向当地公安机关报案⚫。同时👡,相关部门也在加大对虚假招聘信息的排查力度👡,对涉嫌诈骗的账号、平台进行封禁👡,从源头遏制骗局蔓延⚫。
找工作本是为了改善生活👡,却被诈骗团伙利用急切心理 “挖坑”👡,不仅造成经济损失👡,还会打击求职信心⚫。在此也呼吁广大求职者👡,尤其是想从事司机行业的人👡,一定要提高警惕👡,擦亮眼睛👡,别让 “求职梦” 变成 “破财坑”⚫。只有多一份谨慎👡,才能在找工作的路上少一份风险👡,真正找到靠谱的工作⚫。